Waarom time-management niet werkt
Je zou kunnen denken dat ik een enorme voorstander ben van time-management. In vele blogs heb ik immers geschreven over het maken van plannen, stellen van doelen en bepalen van de acties die je moet nemen om je doel te behalen en je wensen te vervullen.
Bovendien raad ik ondernemers aan om iedere week een werkoverleg met zichzelf te houden, zodat ze steeds weten wat hun prioriteiten zijn. Ik heb zelfs de gratis e-cursus 'Een WOMM voor elke ondernemer' samengesteld om ondernemers te helpen dat wekelijkse overleg te houden.
Goed gebruik van de time-management tools kan best wat opleveren. Vandaag echter, wil ik je graag behoeden voor de valkuilen van time-management. Want die zijn er.
Je kunt namelijk nog zo georganiseerd en efficiënt werken, maar dat betekent niet dat je aan het einde van de dag ook effectief bent geweest. Dat je daadwerkelijk dichterbij het behalen van je gewenste doelen bent gekomen.
Doelen stellen, prioriteiten bepalen, werkoverleg houden, het klinkt allemaal erg daadkrachtig en gestructureerd. Maar het gevaar ligt op de loer dat het een 'moeten' wordt.
Veel ondernemers zullen ook geneigd zijn om, bij enorme tegenzin of tegenslag, toch te blijven denken: ''Volhouden! Doe nu maar wat er op je lijstje staat en dan kom je er wel."
Wil je succesvol worden dat is het juist níet de bedoeling dat je, vanuit wilskracht, als een soort van robot aan de slag gaat. Dat je precies bedenkt welke acties je wanneer en hoe moet nemen. En dat je je hele agenda van de week invult met taken en die gedachteloos uitvoert.
Natuurlijk is daadkracht vertonen slim. Van opgeven bij de eerste beste tegenslag is nog geen ondernemer succesvol geworden.
Maar het is wel heel belangrijk dat je voortdurend contact houdt met je gevoel. Dat je niet klakkeloos doet wat je zo mooi bedacht hebt, maar dat je steeds checkt of het nog klopt.
Want voorop staat dat jij je energiek blijft voelen. En dat je plezier hebt in het ondernemen. Jouw vlammetje moet wel blijven branden.
Als je merkt dat dat vlammetje een standje lager gaat branden of zelfs helemaal uit is, dan is er iets anders nodig. Blijf dan alsjeblieft niet braaf je actiepuntjes afvinken.
Staar je daarom ook niet blind op allerlei time-management technieken. Gebruik ze als tools bij het vertalen van je wensen en verlangens in doelen en acties, maar leg de nadruk vooral op het managen van jouw energie.
Voel steeds wat jou energie geeft en wat niet. En bepaal wat er nodig is. Zijn er zaken die niet op je lijstje staan, maar die wel aandacht vragen? Geef die dan ook aandacht. En pas je doelen en lijstjes aan. Zodat ze weer kloppen en je energie geven en niet kosten.
Het wekelijkse werkoverleg met jezelf is daarom ook niet bedoeld om jezelf weer op te zadelen met een lijst van dingen die moeten. Nee, zie het als een moment van bezinning. Een moment in de week waarop je opnieuw contact maakt met jouw wensen en verlangens en ook kijkt naar je energiehuishouding.
Word je, gedurende het werkoverleg maar ook gedurende de week, bewust van je behoeften, je wensen en van de dingen die je energie geven, zodat je kunt bepalen welke taken echt prioriteit hebben.
En natuurlijk zul je, wil je je wensen vervullen, af en toe dingen moeten doen die je misschien niet leuk vindt. Kijk dan vooral hoe je deze taken leuker en makkelijker kunt maken.
Verder zorg je vooral dat je die dingen doet die jou energie geven. En je plant niet je hele agenda vol maar houd voldoende ruimte om aan de slag te gaan met je ingevingen van die week. Want jouw hart brengt je, ongetwijfeld, sneller bij je doel dan het koppig afwerken van een lijstje.
Ik wens je veel succes met het vinden van de middenweg tussen het plannen en het ondernemen vanuit je hart. Je ervaringen hiermee en andere reacties op deze blog zijn van harte welkom!
Wil je meer weten over hoe jij succesvol kunt ondernemen vanuit je hart en met behoud van plezier? Doe mee met het groepsprogramma 'Succesvol ondernemen met plezier' dat start op 23 januari 2012. Als je ondernemer bent in de provincie Flevoland en in aanmerking komt voor een scholingsvoucher dan krijg je 250 euro korting. Lees meer over het programma en meld je aan! Het aantal plaatsen is beperkt.
Datum: 06-12-2011 in doelen-en-plannen
Tags:
RSS feed weblog